大家好，我是酒意！
昨天写了快过年了，有机会可还是去领导那转转。后台收到了很多朋友私信，说感觉自己今年成熟了，想在年前去找领导谈谈心，但就是不知道送什么。
这个送礼确实是个技术活，送得好了，皆大欢喜，或许还能为自己的发展铺铺路；
送得不好，那就可能弄巧成拙，不仅让领导尴尬，还可能让自己陷入被动的境地。
至于送什么，大家根据自己的实际情况和对方的关系去判断，做到用心、真诚就行。
今天给大家分享给领导送礼一定要避开的四个坑。
一、不送昂贵的礼物
前段时间，有个读者给我说，他把家里老爷子珍藏的2瓶茅子给领导拿了过去，人家没有收。
我问他之前是不是没给人家送过礼，他说是的。
这种情况对方不收就很好理解了，毕竟人情往来和收受礼品不是一回事。
当然并不是说两瓶茅子有多贵重，但是对大多刚参加工作的年轻人而言，这几乎是一个月甚至两个月的收入。
况且领导和你不熟，如果他就直接收了，你会怎么看他。
还有你要是真有事让他帮忙，这事还超出他的权限。那他帮还是不帮？正常人面对这样的送礼，通常都会拒绝。
所以给领导送礼，首先要结合你和对方的关系来确定送什么。
如果平时接触也不多，也从没有送过，但你感觉他这个人也不错，想多接触。
这种情况，就是表达个尊敬。不需要多贵重，家乡的特产之类是最好的。因为送的本身价值不大，人之常情，领导一般也不会拒绝。
如果是前期已经建立了深厚的感情，处的像朋友一样了，在自己实力允许的情况下可以适当送好一些的，毕竟礼多人不怪。
二、不送不走心的礼物
给领导送礼，切忌敷衍了事。
有的朋友好不容易打听到了领导的地址，结果提了一箱牛奶和水果就去了。
当然咱们不是提倡不正之风。不过你想想，领导什么没见过，你那点小心思人家也懂。
而且去拜访一次确实也不容易，所以随意提一两盒商品，便当作礼物奉上，这种做法实在欠妥。
这就要求咱们在送礼之前，适当了解一下领导的喜好。
有时候哪怕只是一本好书、一盆绿植，只要能够体现你的真诚与用心，对方也定会欣然接受。
毕竟，如果不是交易类型的送礼，肯定是礼轻情意重，真心最动人。
三、不在不合适的场合送
我一朋友，现在生意做得风生水起。但是创业初期，在送礼这件事上，没少闹糗事。
当时，他为了揽到一家单位的活，没少费心思。
去找了对方单位部门负责人多次都没结果，约人家吃饭约不上，有朋友就建议烟搭桥酒铺路试试。
于是，他就去人家公司门口蹲守了，等那个负责人下班出来了，还没离开公司大门多远，他立马就从后备箱大包小包拿出来，追上去往人家手里塞。
结果可想而知，不仅事情没办成，还被人家单位贴上了不良商人的标签。
此后每次喝酒提及此事，他说自己尴尬的都想找个地缝钻进去，当初怎么能那么蠢。
送礼，本身就是件比较私密的事，知道的人越少越好。
尤其是给领导送礼时，一定要选择合适的时机和场合，避免给自己和对方带来不必要的麻烦。
四、送礼后切记大肆宣扬
曾经和一个关系好的老领导聊天。他告诉我：
我们在这个人情社会生活，人情往来不可避免，就像同事或者朋友之间的正常走动无可厚非。
逢年过节搞个小型聚餐，或者相互赠送一盒茶叶之类这属于正常关系维护。
我们不提倡收送礼品，但是也不能太没人情味。
就好比你认识很久的客户了，过中秋给你一盒月饼，三番五次拒绝确实很驳人面。
这种情况如果不好拒绝，也可以收下，然后带到办公室让大家去分享。
当然并不是任何人的礼都能收。尤其是那种大嘴巴的人。
以前朋友公司一客户业务能力一般，但是逢年过节总喜欢送些小礼品什么的。
朋友对他不是很感冒，送了几次都婉拒了。
结果有一次对方给他来了一句：“这没什么，就自己一点心意，XXX、XXX都收了，你怕啥嘛，又不是求你办事？”
朋友瞬间就石化了，他说这种人的东西说什么也不能拿。
因为平时三番五次请他吃饭他都拒绝了，有次实在是碍于情面，就去了。
结果没过几天，他一兄弟单位的哥们都知道他和这客户吃饭了。
原来是这客户去哥们单位拜访，说他们正在争取朋友公司的项目，前两天才和他吃了饭……
所以，给领导送礼后，保持低调是关键。
大肆宣扬不仅会让收礼人感到尴尬，还可能引发不必要的猜测和议论。
有句话说得好：礼多人不怪，但礼要送到心坎里。
给领导送礼，不仅要注重礼物的选择和场合的把握，更要注重心意的传递和低调的行事。
当然在这里，酒意也要提醒大家：送礼有风险，行事需谨慎。
希望大家能够牢记这四件不能做的事，避免给自己和领导带来不必要的麻烦。毕竟，在职场上，我们还是要靠自己的实力说话。
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