工伤事故可以分为不同的类别：
1. 按受伤程度分类
- 轻伤事故
- 重伤事故
- 死亡事故
- 重大伤亡事故
2. 按致伤因素分类
- 机械性损伤（如切割伤、刺伤、挫伤、挤压伤、坠落致骨折）
- 物理性损伤（如烧烫伤、冻伤、电损伤和电离辐射损伤）
- 化学性损伤（如强酸、强碱、磷和氢氟酸等引起的灼伤）
3. 按损伤原因分类
- 物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒、窒息以及其他伤害等。
这些分类有助于对工伤事故进行详细的统计和分析，从而采取相应的预防措施和提供适当的补偿和治疗。
工伤事故分为多少类-交通事故9级那工伤事故几级？
工伤和交通事故所依据的鉴定标准是不一样的，两个标准存在误差。你说的交通事故伤残鉴定为9级，并不必然工伤也只能评9级。
法律依据：《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
工伤事故分为多少类-工伤事故率计算公式？
工伤事故频率和工伤事故严重率的上升或下降,是衡量劳动保护工作做得好坏的一个重要标志。 工伤事故频率,是指一个地区、一个产业或一个企业在一个相当时期内(每月、季、年)1,000职工的平均工伤人次数,其计算公式是;工伤事故频率=工伤事故次数/平均在册职工数×1,000
工伤事故分为多少类-工伤事故的分类
我国在工伤事故统计中，按照《企业职工伤亡事故分类》（GB6441-1986）将企业工伤事故分为20类，分别为：
物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息及其他伤害等。
工伤事故分为多少类-工伤事故分为多少类
工伤事故按伤害的严重程度可分为：轻伤事故、重伤事故、死亡事故。按照目前的划分标准，死亡事故按伤亡人数多少又可分为：
1．一般伤亡事故：指一次死亡1至2人（多人事故时包括轻伤和重伤）的事故；
2．重大伤亡事故：指一次死亡3至9人的事故；
3．特大伤亡事故：指一次死亡10人以上的事故。
